وی با اشاره به ضرورت امر آموزش در توانمندسازی کارکنان، خاطرنشان کرد: برای سالجاری نیز برگزاری ۸۰ عنوان دوره آموزشی عمومی و تخصصی پیشبینی و برنامهریزی شده است که به صورت جامع، به طور کامل هدفمند انجام خواهد شد.مدیرعامل شرکت گاز استان همدان آموزش را در کیفیت کار و ارائه خدمات کارکنان به مردم مهم دانست و افزود: امسال علاوه بر اینکه دورههای آموزشی حضوری و مجازی در دستور کار است.وی برگزاری دورههای آموزش مجازی را در قالب چهار ترم بهار، تابستان، پاییز و زمستان دانست و تصریح کرد: هریک از کارکنان میتوانند به سامانه آموزش مجازی مراجعه و دوره متناسب با شغل خود را انتخاب و سپری کنند.الهیاری برگزاری چهار دوره آموزشی برای نمایندگان اچ.اس.ای پیمانکار، یک دوره آموزشی تخصصی نشتیابی برای کارکنان نشتیاب، ۲ دوره آموزشی صدور پروانه کار سرد و گرم(پرمیت) را از دیگر اقدامات واحد آموزش شرکت گاز استان همدان برشمرد.وی افزود: دوره آموزشی هیأت مدیره و همچنین سلامت اداری در طول سال گذشته به میزبانی استان برگزار شده است.مدیرعامل شرکت گاز استان همدان با اشاره به برگزاری آزمون تعیین سطح اعضای کمیسیونهای مناقصات شرکتهای گاز استانی و شرکت پخش فرآورده های نفتی، تصریح کرد: شرکت گاز استان میزبانی انجام آزمون تعیین سطح اعضای کمیسیون مناقصات و کمیتهای فنی بازرگانی در غرب کشور را هم با همکاری مرکزی توسعه مدیریت صنعت نفت بر عهده داشته است.وی بیان کرد: با برگزاری دورههای آموزشی متناسب با شغل کارکنان گاز در راستای توانمندسازی آنان توانستهایم بیش از گذشته به اهداف سازمانی این شرکت دست یابیم.